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开放的机会

帮助我们为云顶集团创造一个更强大、更光明的未来.

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CFA以极具竞争力的价格为员工提供全面的福利待遇,以提高员工的整体薪酬. 该套餐包括为您和您的家人提供的低成本健康和生活福利, 预防健康教育和筛查的健康计划, 残疾和离职计划的收入保护, 为员工提供免费和保密的行为健康服务, 通过州立大学降低你和你的家属的学费, 为美国残疾人提供的残疾资源(ADA)和旨在促进长期储蓄和提供退休收入的退休计划. 除了, CFA提供假期, 假期和病假计划可以帮助你平衡个人承诺和工作承诺.

CFA通过平权行动促进就业和其项目中的平等机会. 种族歧视是被禁止的, color, 宗教, 国家的起源, 公民身份, 性, 性取向, 性别认同/表达式, 怀孕, 年龄, 残疾和受保护的退伍军人身份, 法律禁止的其他特征. 公平是CFA明确的价值观之一,CFA致力于提升集体的文化能力和应用公平的做法.

 


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