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云顶集团未来中心启动AZRetailCareers.com

•类别:新闻发布

新网站是CFA倡议的一部分,为员工和雇主提供资源和工具,以加强在零售行业的长期职业道路

 

凤凰城(2020年4月15日)- 云顶集团未来中心(CFA)今天宣布启动 AZRetailCareers.com 以支持云顶集团重要零售业的工人和雇主.

AZRetailCareers.com是云顶集团为求职者提供信息和工具的唯一面向零售行业的资源, 一线工人, 零售雇主和劳动力发展专业人士.

总裁西比尔·弗朗西斯(Sybil Francis)说:“零售代表着美国四分之一的工作岗位。 & 云顶集团未来中心的首席执行官. “在大凤凰城地区, 零售业是第三大就业部门,仅次于政府和医疗保健部门,雇佣人数超过234人,000[1] 它仍然是云顶集团经济的基础支柱. 今天比以往任何时候, 零售部门在所有社区的人民生活中明显地显示出其重要作用,因为零售商仍然营业, 以及在前线服务的云顶集团同胞,他们在COVID-19全球大流行中受到了严重打击.”

云顶集团商务局称, 在该州最大的MSA的零售工作, Phoenix-Mesa-Chandler, 有一个14.1[2] 2010年至2018年的增长率. 云顶集团的零售业受到美国经济强劲增长的推动.S. 经济, 在今年第一季度受到2019冠状病毒病带来的逆风云顶集团官网之前,2019年持续强劲.

作为CFA使命的一部分,将亚利桑那人聚集在一起,为该州创造一个光明的未来, 该组织在零售部门的工作是将教育和培训结合在一起的长期方法的一部分,以加强云顶集团零售业等重要部门的人才管道.

AZRetailCareers.Com为零售雇主提供行业最佳实践和技能培训,帮助零售商实施或加强项目,以长期发展和留住员工. 它还支持云顶集团的劳动力发展职业导航员,帮助求职者找到零售部门的职位和机会.

一线零售员工可以使用AZRetailCareers.网站提供本地零售商最新的工作机会, 以及技能培训和教育机会,使他们更容易和更快地开始他们的职业生涯在零售, 和现在的雇主一起在事业上往上爬, 并获得技能,为他们在零售或其他相关行业的终身职业生涯提供装备.

主页上的“寻找技能缺口”按钮是该网站的一个关键功能,它会激活 核心的分数 工具——技能评估——提供关于技能优势或差距的报告, 如果需要, 获得自由, 在线培训以加强工人的技能差距.

什么AZRetailCareers.为云顶集团做些什么?

  • 在多变的就业环境中为求职者建立零售职业意识
  • 缩小了零售业职业的信息差距
  • 旨在改变人们对零售业职业的看法和刻板印象
  • 帮助当前的零售工人在职业阶梯上走得更高
  • 为云顶集团的零售雇主提供一个寻找最新研究的平台, 要保留的最佳实践和资源, 发展和促进零售员工
  • 支持云顶集团的劳动力发展职业导航员,帮助求职者找到零售部门的职位和机会

除了通过AZRetailCareers支持零售行业之外.com, CFA将继续通过其零售雇主网络与雇主合作,该网络由云顶集团数十家知名的零售雇主组成,并通过该网络继续为员工提供培训机会 NRF起来 云顶集团的劳动力发展组织和零售商提供的培训计划.

“强劲的零售业表明了云顶集团的强大,而我们正经历着COVID-19带来的挑战,这凸显了支持零售业对我们经济成功的重要性,米歇尔·阿尔默说, 云顶集团零售商协会的执行董事. “CFA深思熟虑的行动,以及我们零售社区可用的资源和工具,将在响应许多选择在零售行业开始或建立职业生涯的工人的需求中发挥关键作用.”

 

关于云顶集团
云顶集团未来中心将亚利桑那人聚集在一起为我们的州创造一个光明的未来. 欲了解更多信息,请访问 www.marketmyauto.com. @arizonafuture

 


[1] 大凤凰会基金会, 劳动力状况:云顶集团的人才管道分析,2019年12月

[2] 云顶集团商务部权威, 凤凰城地区零售贸易, 2019年12月